Сибгатов, работавший воспитателем общежития медицинского университета, был глубоко верующим человеком. Он призывал студентов регулярно посещать мечеть и церковь, не пить спиртное, не вести разгульный образ жизни, выводя темы своих бесед к нравственной чистоте личности. Начальник службы безопасности и проректор по социальной и воспитательной работе университета написали докладные записки ректору с предложением уволить Сибгатова, поскольку в данном случае религиозные убеждения работника учебного заведения непосредственно отражаются на его работе. По мнению этих руководителей, его убеждения, хоть и позитивные, не должны влиять на работу, основное содержание которой – функция воспитания. Сибгатов в своей объяснительной указал, что в общежитии, где он работает воспитателем, повысилась успеваемость, практически нет случаев употребления спиртных напитков, нет правонарушений со стороны студентов и даже нарушений внутреннего распорядка. Ректор Ахмеров, согласившись с позитивным влиянием Сибгатова на студентов, все же предложил ему уволиться, но по собственному желанию, или перевестись на должность, не связанную с деятельностью по воспитанию молодежи.Определите, есть ли в действиях указанных должностных лиц нарушения норм УК РФ?
Истолкуйте нормы, направленные на охрану свободы совести и вероисповедания граждан?
Обоснуйте, имеет ли юридическое значение в данной ситуации признак «лицом, с использованием своего служебного положения»?
Вадим
Липецкий Государственный Технический Университет
Все решил правильно, с обьяснением, и качественно, решение скинул в Word, настоятельно рек...
Ксения
ПГСПУ
Работа выполнена на высшем уровне! Все что было нужно сделано, понятно для объяснения, со...
Александра
СПбГТИ(ТУ)
Безмерно благодарна данному исполнителю! Какой раз Александр Валентинович меня выручает. В...
Евгений
ГУАП
Работа выполнена очень качественно и без нареканий !!!!! Огромное спасибо !